01275nlm0 22002051i 450 001001200000006001900012007001500031008004100046020001500087040000800102100001800110245008700128260001200215260002600227300001100253520054500264856009000809856009300899856007700992HARMA 22391m    g0  d        cr mn ---auama240511c               go  d        fre    a2296010210  bfre0 aNicole Raoult  aChangements et expériences, expérience des changements - Vers une gestion des âges  aParis :  bEditions L\'Harmattan  a210 p.  aDans un contexte où les impacts du baby boom sont de plus en plus évoqués, où les diagnostics démographiques se développement interrogeant les stratégies de gestion des Ressources Humaines dans les entreprises, la préoccupation des effets du vieillissement prend un relief différent. L'interrogation relative au rééquilibrage de la pyramide des âges pose la question de la durée de la carrière, mais met aussi en cause la qualité des agents à participer à la modernisation technologique et organisationnelle du fait de leur seul âge...40uhttps://www.editions-harmattan.fr/catalogue/couv/2296010210r.jpg2Image de couverture40uhttps://www.harmatheque.com/downloadebook/22960102102Télécharger le livre au format PDF40uhttps://www.harmatheque.com/readebook/22960102102Lire ce livre en ligne