02052nlm0 22002171i 450 001001200000006001900012007001500031008004100046020001800087040000800105100006200113245014900175260001200324260003000336300001100366520109200377856009301469856009601562856009601658856008001754HARMA 80379m    g0  d        cr mn ---auama241018c               go  d        fre    a9782336432090  bfre0 aLaure Rinié, Vanina Mozziconacci, Sigolène Couchot-Schiex  aL'égalité femmes-hommes dans la formation - Les stratégies de valorisation du « féminin »bLes stratégies de valorisation du « féminin » -   aParis :  bEditions L'Harmattan  a212 p.  aCet ouvrage porte sur les stratégies de valorisation du féminin dans la formation et dans le monde professionnel. Il s’agit d’appréhender les spécificités dites féminines ou considérées comme telles et les stratégies utilisées pour un monde professionnel plus égalitaire ainsi que leurs limites.  <br>Cette étude s’inscrit dans une démarche qualitative. Elle s’articule autour d’une enquête de terrain réalisée auprès de personnes, engagées et œuvrant pour l’égalité entre les femmes et les hommes sur le marché du travail, à travers des activités professionnelles très variées.  <br>L’ensemble des éléments étudiés et récoltés ont permis d’identifier les origines attribuées aux spécificités féminines, d’exposer les solutions proposées et les entraves détectées, le poids de la maternité, l’impact des femmes sur l’économie ou encore une surprenante comparaison avec les USA. Ils ont également permis d’interroger le rapport au féminisme ainsi que le rôle et la place des hommes.  40uhttps://www.editions-harmattan.fr/catalogue/couv/9782336432090r.jpg2Image de couverture40uhttps://www.harmatheque.com/downloadebook/97823364320902Télécharger le livre au format PDF40uhttps://www.harmatheque.com/downloadepub/97823364320902Télécharger le livre au format epub40uhttps://www.harmatheque.com/readebook/97823364320902Lire ce livre en ligne