01319nlm0 22002051i 450 001001200000006001900012007001500031008004100046020001500087040000800102100005500110245012600165260001200291260002600303300001100329520051300340856009000853856009300943856007701036HARMA 12744m    g0  d        cr mn ---auama241222c               go  d        fre    a2747531821  bfre0 aMichèle Saint-Jean - Préface de Michel Bataille et  aLE BILAN DE COMPÉTENCES - Des caractéristiques individuelles à l'accompagnement de l'implication dans le projet  aParis :  bEditions L\'Harmattan  a226 p.  aS?adressant à la singularité de l?individu, le bilan de compétences apparaît très composite. Il est apparu intéressant de réfléchir à la conception d?une méthodologie d?accompagnement du projet. Cette pratique permet à l?individu non seulement d?être acteur de son projet mais également d?acquérir une démarche réutilisable dans d?autres circonstances sociales, professionnelles ou personnelles. Elle est applicable à tous les bilans de compétences qu?ils s?adressent aux salariés ou aux demandeurs d?emploi.40uhttps://www.editions-harmattan.fr/catalogue/couv/2747531821r.jpg2Image de couverture40uhttps://www.harmatheque.com/downloadebook/27475318212Télécharger le livre au format PDF40uhttps://www.harmatheque.com/readebook/27475318212Lire ce livre en ligne