01987nlm0 22002171i 450 001001200000006001900012007001500031008004100046020001800087040000800105100005600113245020500169260001200374260003000386300001000416520097800426856009301404856009601497856009601593856008001689HARMA 74503m    g0  d        cr mn ---auama241229c               go  d        fre    a9782140282881  bfre0 aMarie Marsal - Préface de Véronique Lemoine-Bresson  aLe management dans le secteur associatif - Les effets des nouvelles pratiques sur les systèmes de valeurs des bénévolesbLes effets des nouvelles pratiques sur les systèmes de valeurs des bénévoles -   aParis :  bEditions L'Harmattan  a98 p.  aDans un contexte d'évolution des modalités de recrutement des bénévoles, le secteur associatif se dote de nouveaux outils de gestion. Ceux-ci conduisent à introduire la notion de « management du bénévolat ». Cet ouvrage interroge ce qui se cache sous ce terme et les effets des nouvelles pratiques sur les systèmes de valeurs des bénévoles. Il s'attache à comprendre en profondeur les représentations, les perceptions et les vécus des acteurs du monde des associations bénévoles à travers les discours de cinq bénévoles. Cette étude révèle également une évolution des modalités d'engagement et les enseignements issus de la crise sanitaire. En effet, cette dernière a conduit, en situation exceptionnelle, à initier des expérimentations innovantes à faire perdurer pour remobiliser les bénévoles. Les résultats font émerger des constats et des pistes d'action à explorer pour permettre au secteur associatif de s'adapter aux attentes des bénévoles.40uhttps://www.editions-harmattan.fr/catalogue/couv/9782140282881r.jpg2Image de couverture40uhttps://www.harmatheque.com/downloadebook/97821402828812Télécharger le livre au format PDF40uhttps://www.harmatheque.com/downloadepub/97821402828812Télécharger le livre au format epub40uhttps://www.harmatheque.com/readebook/97821402828812Lire ce livre en ligne