01484nlm0 22002531i 450 001001200000010001600012100003900028101000600067102000600073105001600079135001600095200014600111210003700257215000900294230002300303301001600326305005900342330038100401336007500782700005300857856009300910856011701003856011001120HARMA 36510a9782296484979a20250120d2012    u  y0frea0103    baafreafrea    z   001z adrun nnnauauaaJugement socio-professionnel, innovation et efficacité au travailb[Ressource électronique]fCollectif sous la direction de Sabine Pohl, PascalaPariscEditions L\'Harmattand2012a276 p.a[Données textuelles]a9782296963191aVersion électronique de l'édition papier : 9782296963191aLa pression exercée par l'environnement sur les organisations est de plus en plus importante. Les reconversions, les restructurations, la mondialisation accrue, les exigences économiques, la course à l'innovation sont devenues la réalité quotidienne de nombreuses organisations. Dans ce contexte, que deviennent les hommes et les femmes concernés par ces changements ?aType de ressource électronique : données textuelles et iconographiquesaCollectif sous la direction de Sabine Pohl, Pascal40uhttps://www.editions-harmattan.fr/catalogue/couv/9782296963191r.jpg2Image de couverture40uhttps://www.harmatheque.com/downloadebook/9782296963191zAccès après authentification2Télécharger au format PDF40uhttps://www.harmatheque.com/readebook/9782296963191zAccès après authentification2Lire ce livre en ligne