01705nlm0 22002531i 450 001001200000010001600012100003900028101000600067102000600073105001600079135001600095200020200111210004100313215000900354230002300363301001600386305005900402330046800461336007500929700012701004856009301131856011701224856011001341HARMA 44974a9782336361901a20250121d2014    u  y0frea0103    baafreafrea    z   001z adrun nnnauauaaManagement interculturel, altérité et identitésb[Ressource électronique]fAlain Max Guenette - Sous la direction de Alain Max Gu?nette, Evalde Mutabazi, Saskia Von Overbeck Ottino et Philippe PierreaPariscEditions L'Harmattand2014a590 p.a[Données textuelles]a9782343038346aVersion électronique de l'édition papier : 9782343038346aLe management interculturel se fonde sur un effort permanent de remise en question de repères culturels acquis et ressentis comme universels. Ce livre s'appuie sur des travaux de recherche et sur des témoignages d'expériences pratiques. Il défend l'urgence d'un management interculturel au lieu d'une gestion de la diversité risquant d'assigner des individus à résidence identitaire, et intègre les apports de l'ethnopsychanalyse.aType de ressource électronique : données textuelles et iconographiquesaAlain Max Guenette - Sous la direction de Alain Max Gu?nette, Evalde Mutabazi, Saskia Von Overbeck Ottino et Philippe Pierre40uhttps://www.editions-harmattan.fr/catalogue/couv/9782343038346r.jpg2Image de couverture40uhttps://www.harmatheque.com/downloadebook/9782343038346zAccès après authentification2Télécharger au format PDF40uhttps://www.harmatheque.com/readebook/9782343038346zAccès après authentification2Lire ce livre en ligne