ISBN : 2747599272
EAN PDF : 9782296426849
Éditeur : Editions L'Harmattan
Collection : Logiques sociales
Nombre de pages : 318
Date : 2- 2006
La question du consentement au travail - De la servitude volontaire à l'implication contrainte
Sous la direction de Jean-Pierre Durand et de Mari
L'implication au travail, préoccupation centrale des managers et des DRH dans les entreprises ou dans les administrations, est ici questionnée : Qu'est-ce qui fait courir les salariés ? Quels sont les modes actuels de contrôle du travail ? Aujourd'hui l'évaluation individuelle, l'engagement personnel, la responsabilisation, sont au coeur du management des hommes, mais le retrait, la subordination insatisfaite, la simulation, peuvent aussi être une réponse des salariés à ces nouveaux modes de gestion. La question du consentement au travail interroge au plus profond des activités productives salariées.