ISBN : 9782343245447
EAN PDF : 9782140248504
EAN ePUB : 9782140248511
Éditeur : Editions L'Harmattan
Collection : Droit comparé
Nombre de pages : 248
Date : 2- 2022
Comment juger en matière de rémunération ? - Approche comparative franco-allemande
Approche comparative franco-allemande
Sous la direction de Benjamin Dabosville
« Pouvoir d'achat », « coût du travail », « inégalités ». Comme l'exprime le champ lexical de la rémunération, celle-ci est au coeur des relations de travail. Mais comment les juges raisonnent-ils lorsque les parties entrent en conflit ? Confrontés aux enjeux sociaux et économiques de la rémunération du travail, comment tranchent-ils les questions juridiques qui leur sont soumises ? Leurs analyses sont-elles le fruit de leur culture juridique, ou puisent-elles leurs origines dans les particularités sociales, économiques ou managériales de leur pays ? Ces questions ont été au centre d'un travail de recherche mené pendant deux ans par le GEFACT (Groupe d'Etude Franco- Allemand sur le Contentieux du Travail), lequel regroupe des universitaires et étudiants français et allemands, mais aussi des magistrats rattachés à différents degrés de juridictions ainsi que des avocats.